眉县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在招聘相关专业人才，以共同推动城市建设和发展。详细信息将随后公布，欢迎关注并踊跃报名。此次招聘旨在优化人力资源配置，共同提升城市建设管理水平。期待有志之士的加入，共同为眉县的繁荣和发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着城市化进程的加速，眉县住房和城乡建设局在推动县域经济社会发展中扮演着重要角色，为进一步优化人才资源配置，提高行政效能，我局现面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘信息旨在为广大求职者提供一个了解眉县住房和城乡建设局招聘动态的平台，欢迎有志之士踊跃报名。

单位简介

眉县住房和城乡建设局是县政府主管住房和城乡建设工作的职能部门，主要负责县域内的城乡规划、住房保障、城市建设、村镇建设、工程抗震防灾等方面的工作，我们致力于推动眉县城乡一体化发展，为打造宜居、宜业、宜游的现代化城市贡献力量。

招聘职位及要求

1、城市规划师

职责：负责城市规划编制、规划审批、规划监管等工作，参与城乡规划政策制定和项目实施。

要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、地理信息系统等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论及实践，具备较强的项目策划和组织实施能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具有相关工作经验者优先。

2、建筑工程管理

职责：负责建筑工程管理、施工现场监管、工程质量安全监督等工作。

要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业；

（2）熟悉建筑工程管理相关法规和规范，具备较强的现场管理和协调能力；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力；

（4）具有相关工作经验者优先。

3、住房保障专员

职责：负责住房保障政策的实施，公共住房项目的组织和管理，以及住房市场监测等工作。

要求：

（1）本科及以上学历，社会保障、公共管理等相关专业；

（2）熟悉住房保障相关政策，具备较强的项目管理和组织协调能力；

（3）具备良好的数据分析能力和市场敏感度；

（4）具有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我局招聘邮箱（请查看招聘信息发布渠道获取邮箱地址），报名截止日期以招聘信息发布渠道公布的时间为准。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括个人情况、专业能力、综合素质等方面的考察。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、薪酬：本次招聘的职位薪酬将根据个人能力、工作经验和职位性质等因素综合考虑。

2、福利：录用的员工将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

3、发展：我们将为优秀员工提供广阔的发展空间和职业晋升机会。

注意事项

1、应聘者应对提交的个人信息真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便我们在招聘流程中与您取得联系。

3、报名截止日期以招聘信息发布渠道公布的时间为准，逾期将无法受理。

4、如有任何疑问，请通过招聘信息发布渠道与我们联系。

眉县住房和城乡建设局始终坚持以人才为本的发展理念，诚邀广大有志之士加入我们的团队，我们相信，通过共同的努力，一定能够实现眉县城乡一体化发展的美好愿景，期待您的加入，让我们携手共创辉煌！